外国人雇用

「外国人と一緒に働くのは文化や習慣の違いで難しい」と諦めていませんか？
ビジネスレベルの日本語を話す外国人じゃないと雇用できない、思いこんではいませんか？
「コミュニケーションに自信がない」と、不安ばかりが先走っていませんか？

危機的状況にある日本の労働者人口の減少。人材はもはや奪い合いの時代に突入しました。

そんな状況にありながらも、未だ二の足を踏む企業が多いのが“外国人の雇用”
それでも、状況打破を強く望む企業は、続々と受け入れを開始しています。

カルチャーの違いは説明すればいい。
語学不足を補って余りある高いスキルを持つ外国人もいる。

案ずるより産むがやすし、と言います。どうぞフェローシップにご連絡ください。