2026年版「働きがいのある会社」ランキング発表　人手不足解消の鍵を握る「従業員エンゲージメント」の向上

2026年2月6日、Great Place to Work® Institute Japan（以下、GPTWジャパン）は「2026年版 働きがいのある会社ランキング」の調査結果を公開した。本年度の調査には683社が参加し、うち377社が「働きがい認定企業」として選出された。 深刻化する人手不足を背景に、今年の会見では「賃上げ、効率化だけでは解決しない人手不足～働きがいが切り開く根本対策～」というテーマが掲げられた。データ分析からは、人手不足を実感している企業とそうでない企業の間に、従業員エンゲージメントに対する認識の乖離があることが明らかになった。また、9年ぶりに大規模・中規模・小規模の全3部門で日系企業が1位を獲得するなど、国内企業の組織開発における変化が顕著に表れた結果となっている。