【子育てで鍛えられた能力診断】97%の子育て経験者が「子育てで能力が伸びた」

株式会社Livelyは、いわゆる聴き上手と言われる人たち（ホスト）と、話を聴いてほしい人（メンバー）をつなぐ新しいライブコミュニケーションサービス「LivelyTalk（ライブリートーク）」を2022年10月にβ版リリース予定としている。LivelyTalkのα版では子育て経験者がホストとして活躍した傾向が強くあった。そこで、「子育てはキャリアの空白ではない」をテーマに、仕事に活きるコンピテンシー（行動特性）を40個選び、「子育てで鍛えられた能力診断」という形で114名のアンケートを取った。

子育てはキャリアの空白ではない

子育てをする人の多くは「子育てしかしていない」と自分の評価を低く評価しがちだ。それには、能力を評価される機会が不足していることがあげられる。実際に復職をしようと、職務経歴書を書こうにも育児は職務にあたらず、育児期間は空白にならざるを得ず、企業としても育児期間を適切に評価できているとはいい難い状況がある。

しかし、個人差はあるにせよ、子育て中で必要とされる能力は多岐にわたり、能力が培われる機会になる可能性は十分すぎるほどあると考えることもできる。

そこで、企業が人事評価制度などで使われるコンピテンシーモデルを元にし、仕事で活きるコンピテンシー（行動特性）を40個選び、アンケート調査をおこない、「子育てで鍛えられた能力」について調査した。

調査方法

​子育て支援のイベントの来場者および子育て中の父母、合計114名に「子育てで鍛えられた能力診断」という診断形式でアンケート調査を行い、回答を得た。

鍛えられた能力の一覧としてはコンピテンシーモデルを参考に作成し、40項目を選び、5段階評価（2点：上がった、1点：やや上がった、0点：変わらない、-1点：やや下がった、-2点：下がった）で自己評価採点してもらい、集計を行った。

子育てで鍛えられる能力

​子育てで鍛えられる能力については、全ての項目でコンピテンシーが鍛えられたいう結果になった。特に鍛えられたと回答されたコンピテンシーのTOP5は以下の通り。

思いやり（1.19点）：想像力をはたらかせて相手の立場に立って物事を考える
柔軟思考（1.17点）：状況の変化に応じて、臨機応変に対処している
傾聴力（1.05点）：答えを決めつけずに、相手が本当に言いたいことを丁寧に聴く
ストレス耐性（0.98点）：落ち込むことがあっても素早く立ち直る
自己理解（0.98点）：自己を正確に認識し、対処する

まとめ

子育て中は思い通りにならないことに対峙する機会が非常に多く、他人を思いやる能力が伸びたり、予定通りいかない臨機応変さやが求められるからこそ柔軟思考が伸びたりするという、とても納得感がある結果となった。