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【採用管理システム『i-web』に標準搭載】応募者向けプラットフォームアプリ『i-web CONNECT』

2022.06.24

人材の“採用”から“定着”、その先の“活躍”までを支援する人材サービス事業を展開する株式会社ヒューマネージ(本社:東京都千代田区、代表取締役社長:齋藤 亮三)が提供する、応募者向けプラットフォームアプリ『i-web CONNECT』が、2020年7月のリリース以降、累計20万ダウンロードを突破した。

“新卒採用アプリ”が就職活動生のマストアイテムに

20代のスマートフォン利用率は、99.1%*1。就職活動においても多くの学生がスマートフォンから企業の採用マイページにアクセスしている。そのような中、“新卒採用アプリ”は自社の応募者との効果的な接点として注目されているが、個別開発が必要で高額であり、導入できるのは一部の企業に限られていた。

*1総務省「令和2年度情報通信メディアの利用時間と情報行動に関する調査」

『i-web CONNECT』

14年連続導入シェア第1位*2を誇る採用管理システム『i-web』に標準搭載され、『i-web』利用企業が共通で使える業界に例のない新卒採用アプリ。追加費用なく無料で使えることから*3、2020年7月のリリース以降多くの企業に導入されている。応募者・企業双方にとって便利な機能を有し、既に導入済みの企業の応募者からは、「すごく便利。スマホから採用マイページに入るとき、ID を探す手間が省ける」といった声が多数寄せられている。

*2 「就職希望企業ランキング」(2010 卒~2016卒 日本経済新聞社、2017卒~2023卒ディスコ調べ)上位130社(2016卒~2019卒はランキングが100位までしか発表されていないため上位100社)における採用管理システム(有償ツール)のシェア(ヒューマネージ調査)
*3 『i-web CONNECT』の機能のうち、「マイページログイン」を無料で利用できる(その他の機能はオプション)

採用管理システム『i-web』;
1998年のリリース以降、大手・有名企業を中心に業界シェア第1位の導入実績を誇る採用管理システム。大手就職情報サイト「リクナビ」「キャリタス就活」とのリアルタイム連動(業界唯一)に加え、「CFN(キャリアフォーラムネット)」「ONE CAREER」「外資就活ドットコム」「TECH OFFER」「OfferBox」ともリアルタイム連動し、応募者情報を“手間なく”“精緻に”一元管理できる。オンライン面接、Webセミナー、ペーパーレス、グループ採用、リクルーター採用など、あらゆる採用を叶える多彩なモデル展開と、ヒューマネージの適性検査「TG-WEB」に加え「SPI3」とも連携する圧倒的な利便性で、これまで1,200社以上の導入実績を誇る。

まとめ

採用活動の在り方にも様々な変化が起こっている。自社の状況に合わせ、より効果的な採用活動に取り組みたいものだ。